03-04-2024 •
Agrigento • Sicilia • Corsi di formazione professionale • corso online
... e la risoluzione dei conflitti.
Responsabile del Talent Acquisition: Individuazione e selezione dei migliori talenti per soddisfare le esigenze dell\'azienda. Pianificazione assunzioni
Analista HR:
Analisi dei
dati relativi alle risorse umane per guidare decisioni e politiche.
Formatore/Responsabile della Formazione: Sviluppo e implementazione di programmi di formazione per i dipendenti.
...
bakeca.it27-03-2024 •
Messina • Sicilia • Corsi di formazione professionale • corso online
... e la risoluzione dei conflitti.
Responsabile del Talent Acquisition: Individuazione e selezione dei migliori talenti per soddisfare le esigenze dell\'azienda. Pianificazione assunzioni
Analista HR:
Analisi dei
dati relativi alle risorse umane per guidare decisioni e politiche.
Formatore/Responsabile della Formazione: Sviluppo e implementazione di programmi di formazione per i dipendenti.
...
bakeca.it27-03-2024 •
Palermo • Sicilia • Corsi di formazione professionale • corso online
... e la risoluzione dei conflitti.
Responsabile del Talent Acquisition: Individuazione e selezione dei migliori talenti per soddisfare le esigenze dell\'azienda. Pianificazione assunzioni
Analista HR:
Analisi dei
dati relativi alle risorse umane per guidare decisioni e politiche.
Formatore/Responsabile della Formazione: Sviluppo e implementazione di programmi di formazione per i dipendenti.
...
bakeca.it27-03-2024 •
Palermo • Sicilia • Corsi di formazione professionale
Corso SAP Moduli FI/CO dellIstituto Volta un percorso focalizzato sul software SAP (Sistemi, Applicazioni e Prodotti nellelaborazione
dati), utilizzato per gestire tutti gli aspetti di back-office di unazienda come contabilit , finanza, magazzino, risorse umane, e cos via. Il software modulare e ogni modulo si occupa della gestione di unarea aziendale diversa, dal credito al magazzino, alle ...
bakeca.it27-03-2024 •
Enna • Sicilia • Corsi di formazione professionale • corso online
... e la risoluzione dei conflitti.
Responsabile del Talent Acquisition: Individuazione e selezione dei migliori talenti per soddisfare le esigenze dell\'azienda. Pianificazione assunzioni
Analista HR:
Analisi dei
dati relativi alle risorse umane per guidare decisioni e politiche.
Formatore/Responsabile della Formazione: Sviluppo e implementazione di programmi di formazione per i dipendenti.
...
bakeca.it1